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  • 簡介

    嘉霖學院自2017年成立以來,助推戰略發展、提升組織能力、服務企業文化、培養創新人才,為嘉霖的可持續發展注入核心力量。優秀的企業管理人才攜手國內一流培訓師資力量,以獨創的教育培訓課程,開展分級教學,培育房地產行業高復合型職業經理人,打造嘉霖集團人才供應鏈。

    辦學宗旨

    嘉霖學院秉持“構建學習型組織,鍛造職場競爭力”的辦學宗旨,致力于為嘉霖全體員工構建提升綜合能力、融匯知識和實踐的平臺,助力集團大發展。

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    辦學目的

    文化傳承—建設統一的企業文化和價值觀,保持嘉霖整體形象和競爭優勢;
    能力提升—提升員工素質與業務技能,吸引人才,發展人才;·
    萃取案例—萃取員工及公司積累的知識與案例。

    管理能力課程

    為培養員工經營管理意識,人際溝通協調能力與員工激勵技能,提升行業視野及團隊管理能力而開展的培訓課程。

    通用素質課程

    為提升員工職業素養,綜合素質等個人職場競爭力,傳授職場工具,工作方法而開展的培訓課程。

    行業專業課程

    為提升各崗位人員的專業技能和作戰能力,進而提高各專業條線的核心競爭力,助力組織戰略目標的實現而開展的培訓課程。

    部門內部分享

    指各部門內部組織的,針對專業技能、工作方法、實踐案例等內容,由員工在部門內部進行分享,旨在讓內部成員快速成長,同時完善部門知識體系。

    專業外訓課程

    指由外部機構提供,由集團內部指派人員參加的各類公開課、講座、考察等培訓。

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